Verhandlungsergebnis bei Berger Metallwaren erreicht
Mitgliederversammlung stimmt für Annahme
13.02.2026 | In der 5. Verhandlungsrunde und nach einem erfolgreichen Warnstreik konnte am 30.01.2026 endlich eine Einigung erreicht werden. In der heutigen Mitgliederversammlung wurde das Tarif-Ergebnis mit großer Mehrheit angenommen.
Das Ergebnis sieht in einem ersten Schritt eine deutliche Entgeltsteigerung vor. Liegen die Entgelte in der Produktion zur Zeit teilweise knapp über dem Mindestlohn, werden die untersten Löhne auf 16 Euro in der Stunde erhöht. Außerdem gibt es eine Ankopplung an die zukünftigen Entgeltssteigerungen der Metall- und Elektroindustrie.
In weiteren Schritten wird mit Einführung des Entgeltrahmenabkommens, der Grundsatz gleiches Geld für gleiche Arbeit sichergestellt. Außerdem wird das gegenwärtige Akkordsystem in der Produktion in ein modernes Leistungsentgeltsystem umgewandelt.
Philipp Nerger, Verhandlungsführer der IG Metall: „Es ist uns nach zähen Verhandlungen gelungen, das beim Weltmarktführer für Spannringe zukünftig endlich ein Tarifvertrag gilt, der nicht nur kurz- sondern auch langfristig für deutliche Entgeltsteigerungen und bessere Arbeitsbedingungen sorgt. Der erste Warnstreik in der Firmengeschichte Mitte Januar hat für den Durchbruch gesorgt. Hierauf können unsere Kolleginnen und Kollegen zu Recht stolz sein.“
Christian Schmitt, Betriebsratsvorsitzender und Mitglied der Verhandlungskommission ergänzt: „Nach über 15 Jahren wird endlich wieder ein Tarifvertrag bei uns gelten. Wir sind davon überzeugt, dass hiervon nicht nur unsere Kolleginnen und Kollegen, sondern auch Berger Metallwaren im Wettbewerb um Arbeitskräfte profitieren wird.
Die Erklärungsfrist für den Arbeitgeber läuft noch bis zum 21. Februar 2026.
